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2023年7月29日， NQMS新時代質(zhì)量管理體系能力分級評價要求培訓活動在長沙順利舉辦，本次活動由長沙君盾管理咨詢有限公司聯(lián)合北京天一正認證中心有限公司陜西分公司舉辦，本次培訓也是NQMS新體系首次在湖南進行標準宣講，多家企業(yè)參與了此次培訓活動。

為適應新一輪行業(yè)的變革發(fā)展與質(zhì)量管理要求，《新時代質(zhì)量管理體系能力分級評價實施指南》將過程作為評價對象，能力分級評價分為五個等級，自低向高分別是；一級（初始級）、二級（已管理級）、三級（已定義級）、四級（已定量管理級）和五級（優(yōu)化級），評價等級描述了組織體系改進的進化臺階，每一等級代表了組織進化過程中的一個層次，是實現(xiàn)下一個評價等級的基礎。

此次君盾咨詢舉辦NQMS新體系培訓活動，是為了助力各類單位按照新時代裝備建設質(zhì)量管理體系能力分級評價工作，了解新版能力分級考評要求及評價準則，真正實現(xiàn)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，降本增效，持續(xù)改進，穩(wěn)步發(fā)展。

來自北京天一正認證中心有限公司技術委員會副主任、新時代質(zhì)量管理體系能力分級要求和分級要求評價指南標準起草工作組成員程松華老師，對《新時代質(zhì)量管理體系能力分級要求（試行）》的理解和應用進行了細致講解，按照“架構(gòu)引領、流程主導、IT支撐”的方法論，重點講解了如何開展業(yè)務架構(gòu)設計建設，并引用相關案例講解實施指南的具體應用，為開展自評價的組織從等級判定規(guī)則、分級評價程序、評價機構(gòu)和評價人員行為規(guī)范等方面進行了指導。

關于君盾咨詢：長沙君盾管理咨詢有限公司成立于2016年，匯聚了多位既具有扎實理論功底又具有實踐操作經(jīng)驗的資深咨詢顧問。自成立以來，公司由核心的民參軍咨詢業(yè)務，積極拓展至多元化業(yè)務，涵蓋企業(yè)管理咨詢、投融資咨詢、專業(yè)培訓服務等領域，為客戶提供“咨詢＋培訓＋數(shù)字化”整體解決方案。

企業(yè)管理咨詢板塊分為軍用領域咨詢和民用領域咨詢。其中，軍用領域咨詢包括民參軍戰(zhàn)略規(guī)劃、軍工資質(zhì)辦理、軍工項目申報等服務內(nèi)容；民用領域咨詢包括三體系認證、涉密信息系統(tǒng)集成認證、高新技術企業(yè)認定、CMMI、市場調(diào)研等服務內(nèi)容。

投融資咨詢板塊為企業(yè)提供匹配其發(fā)展階段的商業(yè)計劃書撰寫、股交所掛牌推薦和股權融資等服務。

專業(yè)培訓服務板塊分為線上培訓和線下培訓。其中，線上培訓依托公司旗下知識分享平臺－融合易，以訓練營、直播課等多種形式，為企業(yè)及個人客戶提供專業(yè)的線上服務；線下培訓根據(jù)客戶需求提供定制化服務。

君盾咨詢在服務過程中，不斷總結(jié)成功經(jīng)驗，將管理咨詢內(nèi)容與數(shù)字化工具進行深度融合，開發(fā)出具有獨立知識產(chǎn)權的專業(yè)化產(chǎn)品和服務，將“為客戶創(chuàng)造價值，與客戶共同成長”的理念落于實處，得到了業(yè)內(nèi)高度認可。